L’intrapreneuriat : 5 caractéristiques essentielles pour réussir en tant qu’innovateur interne
L'intrapreneuriat s'affirme comme une dynamique novatrice au sein des entreprises modernes. Cette approche, définie en 1976 par Gifford Pinchot, permet aux salariés de déployer leur créativité et leurs talents d'innovateur tout en restant dans leur structure. Dans un contexte où 74% des employés manifestent leur intérêt pour cette démarche, l'intrapreneuriat devient un levier majeur de […]
CSP et résistance au changement : 5 obstacles à surmonter dans votre organisation
La mise en place d'un Centre de Services Partagés (CSP) représente une transformation profonde pour les organisations. Cette évolution suscite des inquiétudes naturelles chez les collaborateurs, particulièrement concernant leur autonomie et leurs responsabilités. Les craintes liées à la perte d'autonomie La transition vers un CSP modifie les habitudes de travail établies. Les équipes, habituées à […]